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Description
La gestion de la performance est au cœur des organisations modernes, où l'efficacité et l'alignement stratégique sont essentiels pour se démarquer. Cette conférence vous propose de découvrir des outils et méthodes avancés pour mesurer, analyser et améliorer la performance à tous les niveaux de votre organisation. Grâce à des études de cas et des conseils d'expert.es, vous apprendrez comment créer des processus qui stimulent la productivité, favorisent l'engagement et génèrent des résultats durables.
Cet événement d’une demi-journée, capté en studio et diffusé en direct permettra aux gestionnaires de développer de nouveaux outils afin de gérer la performance de leurs employés dans un contexte où la réalité d’affaires est complexifiée par le travail hybride et un marché du travail plus flexible.
Tarif privilège : abonnez-vous à notre infolettre📩pour bénéficier de promotions exclusives!
Objectifs
- Identifiez les principaux facteurs qui influencent la performance organisationnelle et individuelle.
- Maîtrisez les outils et méthodes pour mesurer efficacement les performances, fixer des objectifs clairs et adapter les stratégies en temps réel.
- Apprenez à instaurer une culture de rétroaction constructive et de reconnaissance pour maximiser la motivation et l'engagement.
- Explorez les meilleures pratiques pour améliorer les processus, réduire les inefficacités et maximiser les ressources disponibles.
- Connectez-vous avec d'autres professionnels du secteur pour partager des idées et construire un réseau solide de soutien et d'innovation.
Aux gestionnaires, responsables RH, directeurs.trices d’équipes, professionnel.les de la performance et de l'efficacité organisationnelle, ainsi qu’à toute personne souhaitant optimiser les résultats et instaurer des pratiques de performance durables et inspirantes dans leur organisation.
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Objectifs
- Identifiez les principaux facteurs qui influencent la performance organisationnelle et individuelle.
- Maîtrisez les outils et méthodes pour mesurer efficacement les performances, fixer des objectifs clairs et adapter les stratégies en temps réel.
- Apprenez à instaurer une culture de rétroaction constructive et de reconnaissance pour maximiser la motivation et l'engagement.
- Explorez les meilleures pratiques pour améliorer les processus, réduire les inefficacités et maximiser les ressources disponibles.
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Aux gestionnaires, responsables RH, directeurs.trices d’équipes, professionnel.les de la performance et de l'efficacité organisationnelle, ainsi qu’à toute personne souhaitant optimiser les résultats et instaurer des pratiques de performance durables et inspirantes dans leur organisation.