Je désire être tenu.e au courant au sujet de cet événement ou j’aimerais être conférencier.ière
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Description
Nos organisations traversent aujourd’hui une véritable crise énergétique humaine : surcharge, hyperconnectivité, perte de sens et fatigue chronique fragilisent la santé psychologique des équipes. Cette conférence propose des solutions concrètes pour bâtir des milieux de travail durables, où le bien-être devient un moteur de performance plutôt qu’un coût additionnel. À travers des réflexions éclairantes, des outils pratiques et des témoignages d’expert·es, vous apprendrez comment instaurer une culture qui protège l’énergie humaine, soutient la mobilisation et renforce la résilience organisationnelle.
Repartez avec des stratégies concrètes pour réduire l’épuisement, renforcer l’engagement et créer un climat plus sain, plus performant et plus humain.
Conférence offerte en format hybride
Tarif privilège : abonnez-vous à notre infolettre📩pour bénéficier de promotions exclusives!
Objectifs
- Construire une culture d’entreprise qui soutient réellement la santé mentale et la qualité de vie
- Développer des compétences pratiques pour mieux gérer la surcharge, prévenir l’épuisement et favoriser un équilibre durable
- Mettre en place des approches qui réduisent l’absentéisme, le roulement et les coûts liés à la détresse psychologique
Aux conseiller·ières, gestionnaires, chef·fes d’équipe, dirigeant·es et professionnel·les des ressources humaines qui souhaitent promouvoir la santé psychologique au travail et renforcer le bien-être durable de leurs équipes.
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Objectifs
- Construire une culture d’entreprise qui soutient réellement la santé mentale et la qualité de vie
- Développer des compétences pratiques pour mieux gérer la surcharge, prévenir l’épuisement et favoriser un équilibre durable
- Mettre en place des approches qui réduisent l’absentéisme, le roulement et les coûts liés à la détresse psychologique
Aux conseiller·ières, gestionnaires, chef·fes d’équipe, dirigeant·es et professionnel·les des ressources humaines qui souhaitent promouvoir la santé psychologique au travail et renforcer le bien-être durable de leurs équipes.